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罹災証明について教えてもらいたいのですが、私は福島県の郡山市に住んでいるのですが、今住んでいる家の部屋の壁が震災で剥がれ落ちてしまったのですが一部震災翌日自分で直せる範囲で直しました、破損の範囲が大きい箇所は無理でしたので今もそのままの状態です＠他にも風呂場のタイル・壁にヒビや剥がれてしまった箇所、他に柱が少しずれてしまった箇所も応急処置をしてしまったのですが、罹災証明は一部破損で取ることは出来ますでしょうか？？半損まではいっていないと思うんで＠後、今住んで居る家の住所が、免許書・住民票と違うのですが取れますか！！（両親の問題で。

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罹災証明(一部損壊でしたら)は破損箇所の写真を3、4枚持って行くだけで、身分証の提示等無くても二十分程で発行してもらえましたよただ、半壊以上(20〜40％の破損)の認定は一ヶ月近くかかるそうです私の場合、高速料金を無料にしてもらうために罹災証明が必要だったのですが、使用するには免許証に記載されている住所と罹災証明の認定を受けた住所が一致していなけれなりません大槻と富田支所では罹災証明は取得出来ないみたいですが 、郡山市郊外の行政センターでしたら、混んでいなくて丁寧に教えてくれるのではないでしょうか

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派遣村にワゴン車で派遣会社の人が乗り付けて、元派遣の失業者を日当とかで新たな派遣現場に就労斡旋するシステムをしてみてはどうでしょうか？今度は廃校を使うみたいですが、とりあえずただで使ってもらうならその廃校の治安/衛生などはそこに住む人に任せて、就労支援だけ、派遣会社や手配師のかたがすれば上手くいくような気がしますが、、、

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派遣社員、及び契約社員の「契約」についてお聞きします。今度、派遣社員として働くことになりましたが、働くにあたって不安に思うことがあるので、アドバイスをお願いします。現在、24歳のフリーターです。卒業後、一度も就職したことが無く、アルバイトで生活してきました。

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もし働き始めてすぐに、「やっぱり違う」と思った場合、辞めることはできますか？また、辞めるタイミングとして、最初の約束としての1ヶ月は最低すべきでしょうか？それとも、まだ派遣契約をする前の今の段階で、派遣会社に辞退の連絡をするべきなのでしょうか？辞退した場合、やはり派遣会社の印象が悪くなり、今後仕事の紹介はしてもらえなくなるのでしょうか？中途半端で、社会人としてマナー違反だということは理解していますが、このような状態で仕事をするのは相手方にも失礼になってしまうのではないかと、心配です。どうかアドバイスをお願いします。

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あまり肩肘張らずに、お仕事されてみては？紹介予定派遣・・・その名の通り、企業、派遣スタッフ共に、様子見のための派遣期間です。その1ヶ月間でやはり合わない・・と思われたら、その時点で派遣会社にその旨をお伝えされれば良いかと思います。もしかすると、入ってみると意外と良い職場だったり、業務内容もご自分にあっていたりするかもしれませんし・・・。最初の派遣期間の1か月はきちんと満了された方が良いかも・・ですね。このご時世で、失礼ながら、アルバイトのみのご経験で、誰もが羨むオフィスワークの紹介予定派遣に決まられたのですから、様子を見ずに辞退されるのはとてももったいない気がしますが・・。

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仕事内容についてです。

私がバカなので、どうかうまく仕事をこなせる方法を教えてくださいm(__)mまだまだ時間に余裕があって、最終チェックをする上司が、まだまだ未完成な書類が『揃ってない！いい加減な仕事をするな！』と毎月怒られます。

毎月、1ヶ月の売上を管理しています。アナログ会社なので紙ばかり多くて契約書の提出や内容がいい加減で、毎月月末に『何件受注あったっけ？どんな内容だった？金額いくらだった？どうなったか覚えてない？』とか、大変な思いをして受注してきたハズなのに、あちこちからそんな質問ばかりで、天下り会社なので、細かく極狭小に仕事分担してあるので、そんな人達が同じ処理でも同じ質問をしにやってきて、私にコピーを集めさせたり確認をさせます。

無駄すぎる時間が勿体無いです。 で、専用端末に計上を入力して、パソコンにバラバラに列挙された順番にバラバラな添付書類を並べ替えて上司に報告しなければならないのですが… 月初1日～3日で完成させ、四日目に本社に発送します。

上司の最終チェックは3日です。

それでないと、書類が全く揃わないので… まだ月末最終日ですが、毎月毎月最終チェックする上司が、早めにとりかかる私と同時にチェックを始めます。

だから毎月添付書類が足りない！いい加減な仕事をするな！と怒られます。 普通は 提出期限までは待 って貰えないものですか？

専門特化の派遣会社は、入社までのサポートがきめ細かいとか。

効率の悪い会社ですね。まあ、そこを直すには大変な根気が必要そうですので横においておいて…。

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上司は自分が気になった時点で揃ってなければ文句をいうタイプでしょうからとりかかる際に『いつもお待たせしてしまうので、事前にスケジュールをお送りします。

今から作業を始めます、○日には終わりますので、ご報告します。

その後チェックを御願いします』って言い切るのはどうでしょう。『いつも待たせてなんかいねーよ』ってとこはぐっと堪えて。うちの上司も気になったら即回答がないと怒る人なので、そうやって言質をとってました。

上司も言っちゃった手前、怒れなくなりますよ。

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子育てをしながら派遣労働されている方、二社を選ぶとしたら、どちらを選びますか？今は派遣社員として働いていますが、ほどなく正社員としての雇用を踏まえての位置にいます。

①お給料もそこそこの大手企業のグループ会社。 一応大手企業の福利厚生はついてくるらしい。

しかし、残業はほとんどないので、子供を６時にお迎えに行き、ほぼ毎日７時前には食事をさせてあげることが可能。無料です。学童の派遣情報もいいベストマッチングを求めるなら、やっぱりこのサイトで決まり！まずはクリック！ ②結婚退社する前にいた元の職場。 やりがい、などは断然こちらの会社だが、残業が月末に集中してある。 帰宅も少々遅くなり、毎日の 子供の夕食が多少遅くなる。

子供が小学校１年と３年なので、学童の後は二人で家で留守番させる予定。

年収も倍くらい違うかも。

現在４０歳です。 結局は親子の時間をとるか、仕事をとるかの選択なのですが・・女性として、母として働くなら皆さんはどちらを選びますか？

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どうせ働きに出るのだから、年収が倍も違うなら、②にします。元職場ということもあるし、子供の時間といっても、どっちにしても、仕事に行くのだから、多く稼いだ方がいいです。お金に余裕があれば、たまに取れた時間も、豪華に過ごせるし、４０歳という年齢からも、今のうちって考えてしまいます。

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27歳、職歴なし、専門学校中退ですが、就職できません。

何がいけないんでしょうか？27歳ってまだまだ若い年齢なんですけど。少子化で若年層の人口も減ってるんだから採用してくれてもいいと思うんですけど。スーパー店員の派遣で困ったら、様々な働き方が選べる、必見データ盛りだくさんの派遣求人サイト！派遣会社に登録したら、登録支援金がもらえます♪就職してないのでいわゆる無職・ニート状態ですが、就職する気はあります。でも工員（工場の作業員）や警備員、運転手、土方、清掃員、パチンコ屋店員、新聞配達、外食産業、デパート店員、スーパー店員、宅配・引越、溶接工、小売販売員、などの職業には就きたくないですし、派遣社員や契約社員やパート（アルバイト）にもなりたくありません。なにも弁護士や医者やパイロットになりたいと言ってるわけじゃなくて、サラリーマンにでもなろうかなと思ってるんですが内定が出ません。サラリーマンなんて、どこにでもいるし誰でもなれる職業じゃないんですか？電車の中で泥酔してよだれ垂らしながら寝てるおっさんですらサラリーマンになれるのに、俺がなれないっておかしくないですか？

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“サラリーマンにでもなろうかなと思ってるんですが内定が出ません。サラリーマンなんて、どこにでもいるし誰でもなれる職業じゃないんですか？電車の中で泥酔してよだれ垂らしながら寝てるおっさんですらサラリーマンになれるのに、俺がなれないっておかしくないですか？” ↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑このような考えでは、就職は難しいと思いますよ。このような気持ちが、面接の際に態度に出ているのでは？高飛車加減もほどほどに。

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Cafe dining bar ブルーダイヤモンドとゆうガールズバーご存知の方に質問です。

あそこでカフェスタッフとガールズバースタッフを募集していたので応募しようと思っています。ですが,お店によってはガールズバーと書いておきながらキャバクラだったり…時給からみて怪しい感じはないのですが,不安なので質問させていただきました。時給はカフェスタッフ900円ガールズバースタッフ1500円です。

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その程度なら大丈夫と思います。「盛りだくさん」バーの派遣に関する情報を探すなら勤務地・勤務時間・時給など、あなたのワガママ叶えます♪量・質充実の派遣求人情報サイト。時給3,000円を超えるとヤバいです。

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契約社員か派遣社員か契約社員と派遣社員についてアドバイスください。

現在の仕事①一般事務②時給千円で半年更新③昇給なし、賞与は年２回１０万程あがる見込みなし③仕事内容 庶務と経理購買など 他の正社員の方と全く同じで月に３０時間残業がありますが 社員が残業がつけられないので、私もつけられません・・・④正社員になる確率はゼロに近いです派遣①経験を活かし経理事務や金融事務②都内（新宿近辺）にて１４００円程度を希望③残業１０時間以内派遣は今まで何度か経験してますが、だいたい経理事務で時給は１６００円程でした。夢がかないます！金融事務の派遣お仕事情報をお探しの方へじっくり探そう、理想の派遣情報。全国の派遣企業から、多様な案件を集めてご紹介！来年に結婚を控えているので、仕事と家庭を両立させて仕事がしたいです。今の会社は私以外の事務職は全て正社員なので、とても居心地が悪く罵声が飛び交う職場です・・・みなさんなら今の職場と派遣社員どちらがよいと思いますか？

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派遣がいいのではないかと思います。ご結婚されるのであれば、残業のあまりない企業がいいですよねえ。

30時間って多いほうだと思いますし、無給ってありえませんよ～。ただ最近は派遣も時間給が下がってます。

（都内でも1500～1600円→1300円～1400円）案件も大幅に減っているので以前ほど簡単には決まらなくなっています。ですので、『現在の仕事を続けながら派遣の仕事を探して就業』がいいのではないかと思います。

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福島県白河市住みです。

今日or明日の給油可能スタンドや整理券配布といった情報を教えてください。

残量が僅かなため無駄に走れないので困ってます。

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今日（２８日）は朝８時頃４号線沿い蒼の里となりのセルフの昭和シェルで入れることができました。栃木に近いほうが見つかり易い気がしました。

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北海道、上川郡下川町での就職を考えています。関西出身の私にとって、冬の厳しさがどれほどのものなのか想像できません。

さまざまな上川郡下川町の派遣を徹底提供します。全国の派遣求人情報を収集！派遣の求人情報が豊富に揃っています。なんでも上川郡下川町は日本一寒い町ということで有名らしいのですが・・。

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私は隣町の名寄市の出身の者です。皆様の意見はさまざまですが実際に20年住んでの感想は、良い点○夜間（日中も）静かなところ○林業・畜産業の求人がある○人柄が良い（個人の見解ですが）○春・夏・秋・冬の四季の味覚が楽しめる悪い点○夜12時を過ぎるとコンビニも閉店する○大きなスーパーがない季節関係雪は多いですがちゃんと大きな道路は除雪がはいりますし、大雪といっても1シーズンで考えればそんなにおおくはないですよ！！寒さは昔ほどではありませんがやはりー20℃前後は標準的と考えた方がよいと思います。

高齢化が進む下川町への移住であれば町自体も応援してくれると思います。ただし冬の寒い日があると水道をおとさないと水道管が破裂しますけど・・・。

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